Le cycle Soft-RH de A à Z
Depuis l’identification du besoin d’engagement jusqu’à la sortie, chaque collaborateur entre dans un processus RH. Il parcoure différentes étapes tout au long de sa carrière au sein de votre organisation. Nous mettons en lumière chacune de ces étapes pour vous sensibiliser et que vous les implémentiez au mieux.
Cette formation s’adresse aux collaborateurs RH qui souhaitent acquérir rapidement une vision claire de l’ensemble des aspects de la gestion des ressources humaines, du recrutement jusqu’à la fin du contrat de travail.
Cette formation s’adresse aux collaborateurs RH qui souhaitent acquérir rapidement une vision claire de l’ensemble des aspects de la gestion des ressources humaines, du recrutement jusqu’à la fin du contrat de travail.
A propos de cette formation
| Durée: | 10 heures |
| Prix: | ||
| en euros, HTVA | € 875,00 |
À quoi pouvez-vous vous attendre ?
Cette formation se déroule en deux phases :
Tout d’abord, vous préparez individuellement la formation présentielle via une formule e-learning que vous suivez au préalable selon votre propre planning. La théorie et certaines missions sont expliquées via de courtes vidéos. Ces vidéos restent disponibles dans votre environnement d'apprentissage Securex Academy pendant un an. Durant cette période, vous pouvez ainsi les réécouter aussi souvent que vous le souhaitez.
Vous participez ensuite à une formation organisée en présentiel ou en ligne avec un formateur. Au cours de cette session pratique, nous approfondissons les connaissances acquises. Comme vous venez à cette formation bien préparé grâce à l'e-learning, vous avez la possibilité de discuter de vos questions avec votre formateur et de les partager avec les autres participants. De cette façon, vous créez un effet d'apprentissage maximal ! N'oubliez pas : venez préparé à cette deuxième phase, c’est essentiel !
Cette formation met l'accent sur l'importance de la fonction RH au sein de votre organisation. À l'issue du programme, vous serez en mesure d'élaborer une gestion efficace des ressources humaines qui tient compte des besoins de votre organisation tout en veillant au bien-être de vos employés.
Nous recommandons cette formation à toute personne qui souhaite se familiariser avec les différentes étapes du parcours RH et obtenir des réponses aux questions suivantes :
Prérequis : Aucun. La formation vous apporte les notions essentielles de la gestion des ressources humaines.
Tout d’abord, vous préparez individuellement la formation présentielle via une formule e-learning que vous suivez au préalable selon votre propre planning. La théorie et certaines missions sont expliquées via de courtes vidéos. Ces vidéos restent disponibles dans votre environnement d'apprentissage Securex Academy pendant un an. Durant cette période, vous pouvez ainsi les réécouter aussi souvent que vous le souhaitez.
Vous participez ensuite à une formation organisée en présentiel ou en ligne avec un formateur. Au cours de cette session pratique, nous approfondissons les connaissances acquises. Comme vous venez à cette formation bien préparé grâce à l'e-learning, vous avez la possibilité de discuter de vos questions avec votre formateur et de les partager avec les autres participants. De cette façon, vous créez un effet d'apprentissage maximal ! N'oubliez pas : venez préparé à cette deuxième phase, c’est essentiel !
Cette formation met l'accent sur l'importance de la fonction RH au sein de votre organisation. À l'issue du programme, vous serez en mesure d'élaborer une gestion efficace des ressources humaines qui tient compte des besoins de votre organisation tout en veillant au bien-être de vos employés.
Nous recommandons cette formation à toute personne qui souhaite se familiariser avec les différentes étapes du parcours RH et obtenir des réponses aux questions suivantes :
- Comment sélectionner et recruter du personnel avec succès en tenant compte des besoins de mon organisation ? Qu’est-ce qui fait la différence ?
- Pour quelles raisons l’accueil de nouveaux collaborateurs est-il essentiel ? Comment s’y préparer ? Qu’entend-on par contrat psychologique ?
- Comment puis-je assurer le suivi de mes collaborateurs et veiller à leur développement en parallèle aux besoins de l’organisation ?
- Comment faire pour attirer et conserver les talents ?
- Comment stimuler la motivation des collaborateurs ?
- Quelles leçons tirer du départ d’un collaborateur ?
- Vous êtes capable de jouer un rôle essentiel dans les ressources humaines de votre entreprise.
- Vous mettez en place les actions nécessaires afin que vos collaborateurs s’épanouissent, se développent et utilisent au mieux leurs talents tout au long de leur parcours au sein de votre organisation.
Prérequis : Aucun. La formation vous apporte les notions essentielles de la gestion des ressources humaines.
Programme
La formation couvre toutes les étapes d’une collaboration entre un employeur et un travailleur, depuis la recherche et l’engagement du collaborateur, jusqu’à la fin du contrat :
- Identifier les étapes importantes du collaborateur au sein de votre organisation
- Identifier les besoins de l’organisation et trouver le collaborateur adéquat
- Définir les procédures et une communication formelle
- Veiller à un accueil qualitatif du nouveau collaborateur
- Assurer un bon suivi des collaborateurs et leur développement
- Stimuler la motivation et veiller à la rétention des collaborateurs
- Clôturer la collaboration de manière constructive et en tirer les leçons
- Module 1 à 4 "Administration du personnel en pratique"
- Module 1 à 5 "L'indispensable des RH" (trajet complet)
Subsides et primes
Pour cette formation, plusieurs possibilités de subventions et de financement sont disponibles.
Découvrez toutes les options et conditions sur "Formations : Primes et subventions | Securex".
Portefeuille PME :
Cette formation est éligible à la portefeuille PME dans le cadre du thème Personeelsmanagement.
Lors de votre demande, veuillez utiliser le numéro d’enregistrement suivant :
DV.O105864 – Securex Consult (formations RH)
Important :
Introduisez votre demande au plus tard 14 jours calendrier après le premier jour de la formation.
Vous ne devez pas attendre de recevoir votre facture pour introduire votre demande.
Veillez à enregistrer votre demande dans les délais afin de pouvoir bénéficier de la subvention.
Chèques-formation de la Région wallonne :
Vous souhaitez payer votre formation à l’aide de chèques-formation de la Région wallonne ? Indiquez-le lors de votre inscription.
Commencez par vous inscrire sur Le Forem afin de demander et d’acheter vos chèques-formation. Grâce à la plateforme numérique de Le Forem, vous pouvez introduire et suivre votre demande entièrement en ligne.
Après l’achat, vous pourrez associer directement vos chèques à la formation Securex choisie via la plateforme, en utilisant le code de formation adéquat. Vous trouverez la liste complète des formations Securex agréées dans le catalogue des formations de la Région wallonne.
Bon à savoir : vous ne devez pas attendre de recevoir votre facture pour introduire votre demande de chèques-formation.
Fonds sectoriel / Fédération professionnelle :
Via le fonds de formation d’une Commission paritaire, votre entreprise peut également bénéficier d’un subside pour des formations individuelles et/ou des formations en entreprise.
Vous souhaitez savoir si votre fonds de formation offre également des possibilités de financement ?
Cliquez ici pour en savoir plus.
Découvrez toutes les options et conditions sur "Formations : Primes et subventions | Securex".
Portefeuille PME :
Cette formation est éligible à la portefeuille PME dans le cadre du thème Personeelsmanagement.
Lors de votre demande, veuillez utiliser le numéro d’enregistrement suivant :
DV.O105864 – Securex Consult (formations RH)
Important :
Introduisez votre demande au plus tard 14 jours calendrier après le premier jour de la formation.
Vous ne devez pas attendre de recevoir votre facture pour introduire votre demande.
Veillez à enregistrer votre demande dans les délais afin de pouvoir bénéficier de la subvention.
Chèques-formation de la Région wallonne :
Vous souhaitez payer votre formation à l’aide de chèques-formation de la Région wallonne ? Indiquez-le lors de votre inscription.
Commencez par vous inscrire sur Le Forem afin de demander et d’acheter vos chèques-formation. Grâce à la plateforme numérique de Le Forem, vous pouvez introduire et suivre votre demande entièrement en ligne.
Après l’achat, vous pourrez associer directement vos chèques à la formation Securex choisie via la plateforme, en utilisant le code de formation adéquat. Vous trouverez la liste complète des formations Securex agréées dans le catalogue des formations de la Région wallonne.
Bon à savoir : vous ne devez pas attendre de recevoir votre facture pour introduire votre demande de chèques-formation.
Fonds sectoriel / Fédération professionnelle :
Via le fonds de formation d’une Commission paritaire, votre entreprise peut également bénéficier d’un subside pour des formations individuelles et/ou des formations en entreprise.
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